2017大学生杂志社面向2017年应届毕业生公开招聘1人公告
2017大学生杂志社面向2017年应届毕业生公开招聘1人公告已公布，报名截止时间：2017年7月13日此次招聘采取网络报名的方式。请报名人员按应聘岗位要求将所需材料发至邮箱：dxsbgs@126.com。笔试、面试时间及地点另行通知。北京公务员考试网现将其发布如下
2017大学生杂志社面向2017年应届毕业生公开招聘1人公告
原标题：大学生杂志社面向2017年应届毕业生公开招聘工作人员公告
《大学生》杂志创刊于1988年，由北京日报报业集团主管主办。是目前面向在校大学生的较有影响力杂志。因实际工作需要，现面向2017年应届毕业生公开招聘工作人员1名。具体事项公告如下：
一、招聘岗位及要求
1.招聘岗位：网络技术岗
2.招聘人数：1人
3.招聘岗位类别等级：专技十二级
4.应聘人员基本条件：
(1)遵纪守法，品行端正，具有良好的品行和职业素养;
(2)计算机应用相关专业全日制硕士研究生及以上学历;
(3)精通TCP/IP协议，对路由协议、局域网交换、MPLS技术、QoS等有较好的了解;精通系统架构知识、对mysql、ms-sql数据库有一定经验，熟练掌握windows server 2008、linux等操作系统;熟悉Web相关技术，包括Nginx/Tomcat/Resin、Memcached/Redis/Mysql等应用的安装、配置和维护;熟练使用photoshop、dreamweaver等工具，熟练掌握.NET、PHP、JAVA、SQL、HTML开发语言，能单独制作专题;熟悉网络产品(例如cisco、juniper、华为、H3C、IBM)以及相关网络应用技术;
(4)具备较强的文字表达能力;
(5)责任心强、性格开朗、具备较强的人际沟通能力和团队合作意识，能够承受较强工作压力;
(6)符合进京条件的非京生源应届毕业生。
二、报名时间和方式
(一)报名截止时间：2017年7月13日
(二)报名方式:
此次招聘采取网络报名的方式。请报名人员按应聘岗位要求将所需材料发至邮箱：dxsbgs@126.com。
应聘材料包括：
(1)《大学生杂志社公开招聘工作人员报名登记表》(需清楚填写表中要素，电子版发送至报名邮箱，纸质版需在个人诚信声明栏中签字，于材料复审时一并上交);
(2)个人简历;
(3)本人身份证电子版;
(4)户口簿(卡)首页及本人页电子版(含北京生源);
(5)学历、学位证书电子版或由学校开具并盖章的预毕业说明材料;
(6)由院校教务部门开具的所修全部课程的成绩单、由校级就业主管部门盖章的毕业生就业推荐表电子版;
(7)自行准备的其他材料。
三、资格审查
我社对报名人员进行资格审查，审查合格人员将通过电话通知参加笔试，参加笔试人数与招考职位的比例不低于3:1，如达不到规定的人数比例，取消该职位。参加笔试人员名单将在中国大学生网(www.chinacampus.org)公示3个工作日。
四、考试内容和方式
本次招聘考试分为笔试和面试。参加考试时均需携带身份证。
(一)笔试
考试时间及地点另行通知。笔试成绩实行百分制，合格分数线为60分。笔试结束后请及时登录中国大学生网(www.chinacampus.org)查询成绩(笔试成绩将公示3个工作日)。在笔试成绩合格人员中，根据笔试成绩由高到低的顺序确定面试人选，面试人选与拟聘用人数的比例为5:1，如笔试成绩合格人员未达到比例5:1，则最低按照3:1确定面试人选，否则取消该职位。
(二)面试
面试时间及地点另行通知。面试成绩实行百分制，合格分数线为60分。笔试成绩、面试成绩按照4:6的比例计算综合成绩。面试及综合成绩在中国大学生网(www.chinacampus.org)上公示3个工作日。在面试成绩合格人员中，根据综合成绩排名顺序确定体检、考察人选。
应聘人员对已经公布的笔试、面试及综合分数和考试名次有异议的，应在各环节考试分数公布3天内向我单位申请复查，复查范围包括答卷漏评、分数漏记、错记、录入差错、排名差错等。
五、体检与考察
考试结束后，在面试成绩合格人员中，根据综合成绩由高到低的顺序，按招聘计划1:1的比例等额确定体检人选。考试总成绩相同的，按笔试成绩从高分到低分排名。参加体检人员到我单位指定医院进行体检。体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。
体检合格者，由我社组织考察，重点考察思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等。
如拟聘用人选体检或考察不合格，按综合成绩成绩高低顺序依次替补人选。报考人员应按照规定的时限及要求，配合完成体检、考察及调入等工作，未能按照规定时限及要求完成的，视为本人自动放弃。
六、公示和聘用
根据笔试、面试、体检和考察结果，确定拟聘用人员，名单在中国大学生网(www.chinacampus.org)上公示7个工作日。公示无异议的按相关规定办理聘用手续。
我单位与被聘用人员签订聘用合同，实行试用期，试用期按照北京市聘用合同制有关政策执行，试用期满考核合格者，转正继续聘用。被聘用人员工资、福利等待遇按照国家和北京市事业单位有关规定执行。试用期考核不合格者，取消其聘用资格，档案转入人才服务机构，自谋职业。
七、需说明事项
(一)资格审核贯穿招聘始终，在任何环节发现考生违反招聘规定，出现提供信息、证件造假或作弊等情况，一经查实将作出严肃处理，取消此次报名、考试或聘用资格。
(二)从资格审核到招聘工作结束，考生应保证报名时所留电话号码联系畅通，因电话联系不畅造成无法通知考生本人的，后果由考生本人负责。
单位地址及联系电话：
地址：北京市北四环中路33号大学生杂志社
电话：64876013
联系人：李冉冉
监督电话：63088997
大学生杂志社
2017年7月4日
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